Здравствуйте! Если старый сайт плохо работает на мобильных, имеет запутанную структуру и давно не обновлялся, часто выгоднее собрать новый, чем бесконечно чинить старый. Я бы посмотрел One Page Site https://one-page-site.ru/ как вариант для разработки современного сайта под текущие задачи. Важно не просто освежить дизайн, а пересобрать путь клиента: что он видит первым, какие услуги понимает, где оставляет заявку. Я бы не ждал идеального момента: управленческий хаос обычно дорожает с каждым новым сотрудником. Если заранее поставить цель обучения, потом легче оценить, что оно реально дало компании.
.
